Pflegefachkraft Frühreha

Sie sind ein Lösungsfinder?

Wir versprechen Ihnen: Langeweile gibt’s bei uns nicht. Die Pflege der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen auf unserer Frühreha-Station ist zwar Ihr roter Faden für den Arbeitstag. Aber richtig spannend wird es erst, wenn Sie das Trachealkanülen-Management übernehmen oder eine Blutgas-Analyse einschätzen. Denn wir versprechen Ihnen auch: Sie dürfen und sollen Eigeninitiative zeigen.

Egal, was kommt: Sie stehen Ihren kleinen und größeren Patienten zur Seite

Empathisch handeln ist das A und O. Wer kann schon sagen, wieviel etwa ein Wachkoma-Patient wirklich mitbekommt? Verständnisvoll reagieren Sie zudem auf die Sorgen und Bedürfnisse der Eltern. Ja, es kann manchmal zu Notfällen kommen. Dann strahlen Sie Ruhe aus und wissen, dass Sie sich bei erfahrenen Kollegen rückversichern können.

Dokumentation gehört einfach dazu

Es gibt Tage, da stehen Sie den ganzen Tag am Bett und pflegen. Und es gibt Tage, da ist der PC Ihr bester Freund. Mit Sturzanalysen und Anamnesebögen wollen wir Sie nicht ärgern, sondern Sie dokumentieren Ihre wertvolle Arbeit und die Fortschritte der Patienten. Wir sind überzeugt: Erfolgreich behandeln heißt auch erfolgreich dokumentieren.

Feste Therapeuten – einfacheres Arbeiten

Eine Besonderheit unserer Station ist das feste Therapeuten-Team aus Physio- und Ergotherapeuten sowie Logopäden. Es unterstützt Sie zum Beispiel durch pflegetherapeutische Maßnahmen. Übrigens: Haben Sie keine Angst, wenn Sie noch nicht über allzu viel Erfahrung verfügen. Wir können Ihnen viel beibringen. Und Ihr Team hilft Ihnen immer, darauf können Sie sich verlassen.

Worauf Sie sich freuen können (eine Auswahl)

Auf das Lachen mit den Kollegen. Auf strukturiertes Arbeiten – hier weiß jeder, was er zu tun hat. Auf Bonus-Karten und Zulagen bei Holen aus dem Frei. Auf monatliche Foodtrucks. Und auf ganz viel positives Feedback der Kinder und ihrer Eltern – einfach, weil Sie da sind.

Wir sind flexibel und meinen das auch so

Am Schichtdienst kommen Sie auch bei uns nicht vorbei. Aber um es Ihnen so leicht wie möglich zu machen, haben wir eine echt gute Dienstplanschreiberin: Vollzeit, Teilzeit, Nachtwache, Springer – geht alles. Wichtig ist uns, dass Sie examiniert sind.

Und sonst so?

Die VAMED Plus-Card: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen für Sie und Ihre Familie

Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter

Wir haben einen Rahmenvertrag mit BikeLeasing abgeschlossen und Sie können - bei Vorliegen der Voraussetzungen - ein Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung leasen.

Zu guter Letzt:

Sie wollen keine Zeit verlieren? Können wir verstehen, uns geht es genauso! Aus diesem Grund müssen Sie uns kein Anschreiben schicken, wenn Sie sich bewerben wollen. Lieber lernen wir Sie gleich im Gespräch oder bei der Probearbeit kennen!

Die VAMED Klinik Geesthacht befindet sich bei Hamburg. Wir unterstützen Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene auf ihrem Weg zurück ins Leben: mit neurologischer und (neuro-)orthopädischer Reha sowie einer Reha bei Sprachstörungen.

Sie haben bis hier unten gelesen? Dann haben Sie zumindest Interesse, oder? Noch mehr Infos bekommen Sie bei unserer Pflegedirektorin Ute Pankow. Telefon: +49 4152 918-118. Mail:

ute.pankow[a]vamed-gesundheit.de

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.

Sie haben es sich sicher schon gedacht: Für alle Tätigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über eine Immunisierung gegen Masern erforderlich.

Das reicht noch nicht?

Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie Teil einer großen Familie: VAMED Gesundheit Deutschland gehört zur VAMED Care Gruppe in Wien mit mehr als 60 Einrichtungen und rund 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, der Schweiz und der Tschechischen Republik.

In Deutschland zählen zu uns 18 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht Ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen, ein Prevention Center und ein touristischer Standort. Rund 45.000 Patienten entscheiden sich jährlich für eine stationäre Rehabilitation, 21.000 behandeln wir in unseren Akutbereichen, 37.000 Patienten besuchen jährlich unsere ambulanten Rehazentren, etwa 70.000 Patienten betreuen wir in unseren MVZs und rund 1.200 Personen werden in unseren Pflegeeinrichtungen versorgt. Dafür beschäftigen wir insgesamt rund 7.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.